Cea de a zecea Conferință organizată de Asociația SUSȚINEM EXCELENȚA a fost dedicată Administrației și a fost susținută și organizată de MIHAELA VASIL, directorul Casei Județene de Pensii Arad și coordonatorul activității privind excelența în administrație din cadrul Asociației. Evenimentul a avut loc marți, 9 iunie, la Casa Pianului Jacques Faix, și a fost dedicată excelenței în administrație, mai precis funcționarilor care prin munca lor de zi cu zi fac ca instituțiile publice să funcționeze. Au dat curs invitației prefectul Mihai Pașca, Iustin Cionca, președintele Consiliului Județean Arad, primarul Călin Bibarț, Marius Drăgănescu, șeful Administrației Județene a Finanțelor Publice Arad și Pavel Neamțiu, directorul Direcției Venituri a Primăriei.
Prof. univ. dr. Lizica Mihuț:„Tematica abordată astăzi este dificilă și are în atenție ADMINISTRAȚIA abordată din perspectiva EXCELENȚEI”
„Trebuie să precizăm dintru început că există în spațiul public controverse și chiar nemulțumiri privind funcționarea administrației publice, dar nu putem eluda STRĂDANIA, DEDICAREA, IMPLICAREA celor mai mulți dintre decidenți și a personalului executiv în actul de administrație. Este evident că există INSULE DE EXCELENȚĂ în domeniul complex al administrației și, mai ales, deslușim o evidentă ASPIRAȚIE SPRE EXCELENȚĂ. Însă nu trebuie să punem semnul egal între excelență și profesionalism. Subliniem că profesionalismul presupune ÎNALTE COMPETENȚE, REALE PERFORMANȚE, ce au la temelie o evidentă CONȘTIINȚĂ PROFESIONALĂ. Consider că excelența nu este un punct final, ci un proces continuu, în fond constituie o ASPIRAȚIE SPRE IMPECABILITATE.
Înainte de a o invita pe doamna MIHAELA VASIL, directorul din anul 2005 al Casei Județene de Pensii Arad, despre care am elaborat un „Profil în câteva linii”, subliniez aprecierea deosebită a activității sale, deopotrivă la nivel local și național.
INTELIGENTĂ și ÎNȚELEAPTĂ, RIGUROASĂ și HARNICĂ, MIHAELA VASIL este un foarte bun și meticulos organizator, așa se explică că volumul uriaș de muncă concretizat în zeci de mii de dosare (98.000) care au fost finalizate, în prezent, aflându-se în așteptare numai 200. Profesiunea de credință a MIHAELEI VASIL, mărturisită cu diferite prilejuri este ATAȘAMENTUL FAȚĂ DE SEMENI, DISPONIBILITATEA pentru rezolvarea problemelor acestora, astfel că acordă lămuriri nu numai la sediu, ci și prin presă, prin televiziuni și nu în ultimul rând prin rețele de socializare. Așa se explică că în Arad nu au fost și nu sunt mari nemulțumiri privind pensiile, precum se întâmplă în alte județe ale țării. Să reținem că la 3 ani de la numirea pe postul de director, a achiziționat actualul sediu, un deziderat de mulți ani al Casei Județene de Pensii.”
Mihaela Vasil a făcut o scurtă prezentare a administrației, pornind de la primele structuri moderne ale administrației publice românești, dar a ținut în mod special să prezinte câțiva dintre funcționarii publici dedicați meseriei care contribuie decisiv la fundamentarea deciziilor și acțiunilor conducerii instituțiilor în care activează dat care rămân anonimi.
„Pentru a înțelege sensul excelenței administrative de astăzi, trebuie să privim spre evoluția administrației publice din România și din Arad. Primele structuri moderne ale administrației publice românești au luat naștere prin Regulamentele Organice (1831-1832), care au introdus principiul separării puterilor și instituția prefectului în Țara Românească și Moldova. După unificarea administrativă a celor două principate sub Alexandru Ioan Cuza, prin Legea comunală din 1864, s-au pus bazele unui sistem organizat pe județe, comune rurale și urbane. Constituția din 1866 și reformele ulterioare au definitivat modelul de stat național, caracterizat prin tutelă administrativă și un corp de funcționari publici în curs de profesionalizare. După Marea Unire din 1918, Legea pentru unificarea administrativă din 1925 a integrat provinciile istorice într-un singur sistem unitar, menținând județul ca unitate fundamentală. Regimul comunist a întrerupt acest curs firesc prin reforma din 1950, care a desființat județele și a introdus sistemul cu regiuni și raioane, marcat de o centralizare excesivă. Revoluția din 1989 și Constituția din 1991 au readus principiul autonomiei locale și au relansat descentralizarea, proces puternic influențat de cerințele integrării în Uniunea Europeană.
În prezent, administrația publică din România funcționează pe un model dual, bazat pe autorități locale alese democratic și servicii deconcentrate, aflându-se într-un efort continuu de modernizare și digitalizare. Începuturile administrației publice moderne din municipiul Arad sunt strâns legate de obținerea statutului de oraș liber regesc în 1834, act care a eliberat comunitatea de sub controlul nobiliar. Deși regimul comunist a desființat autonomia locală după 1948, Revoluția din 1989 a restabilit dreptul la autodeterminare, inițiind un proces continuu de reformă și descentralizare.
Astăzi, administrația publică din Arad îmbină această bogată tradiție istorică a profesionalismului edilitar cu inovația digitală și cooperarea europeană, răspunzând eficient nevoilor unei comunități dinamice. Această tradiție administrativă de aproape două secole obligă și generațiile actuale să păstreze aceleași standarde de profesionalism și responsabilitate.
Trăim într-o perioadă în care termenul „excelență” este asociat, de cele mai multe ori, cu performanța vizibilă, cu rezultatele spectaculoase sau cu succesul profesional. În administrație, excelența înseamnă profesionalism, empatie instituțională, eficiență și, astăzi, digitalizare. Digitalizarea este un proces de durată, mai greu de implementat la noi, din cauza multiplelor schimbări legislative. Instituțiile publice reprezintă un contract moral între generații, nu sunt simple mecanisme administrative, iar implementarea digitalizării trebuie să țină cont de acest fapt. Perioada de tranziție este dificilă și poate genera disconfort, însă, în final, serviciile vor deveni mai accesibile cetățenilor.
Astăzi aș dori să vă prezint câțiva dintre funcționarii publici dedicați meseriei care contribuie decisiv la fundamentarea deciziilor și acțiunilor conducerii și care rămân anonimi, dar cărora vreau să le mulțumesc pentru profesionalism, implicare și dorința de perfecționare. Am invitat câteva dintre instituțiile din Arad care sunt considerate performante la nivel național și am rugat conducătorii acestora să nominalizeze persoanele pe care le consultă cel mai des când iau decizii.
- Instituția Prefectului: OVIDIU MICOROI și OVIDIU SFÂȘIE Consiliul Județean Arad: NICOLETA FLORUNCUȚ și CORINA GIURGI
- Primăria Arad: IOANA GLIGOR și MARIUS CLIȚAN, iar de la Direcția de venituri: DORIN TOMA și MIHAI STOIADIN
- Administrația Finanțelor Publice Arad: SMARANDA MARINELA POPA și LEONTIN GHEORGHE DREGHICI
- Casa Județeană de Pensii Arad: SANDA DRAGOMAN și CRISTIAN HERMAN.
În administrația publică, excelența înseamnă consecvență, seriozitate, profesionalism și respect față de oameni; înseamnă aspirație spre impecabilitate. În cazul specific al pensiilor, înseamnă capacitatea de a înțelege că în spatele fiecărui dosar, al fiecărei solicitări și al fiecărei decizii administrative există o poveste de viață: zeci de ani de muncă, sacrificii și contribuții aduse comunității, care reprezintă o viață de contribuție, de dăruire, de eforturi, de realizări și, uneori, de eșecuri depășite prin perseverență. Pensionarii nu sunt simpli beneficiari ai unui serviciu public, ci oameni care au construit orașul și societatea cărora le datorăm respect și recunoștință.
La nivelul Casei Județene de Pensii Arad avem contact zilnic cu oameni care au construit, fiecare în felul său, societatea în care trăim astăzi. Profesori, medici, muncitori, ingineri, antreprenori, artiști — generații întregi care au contribuit la dezvoltarea acestei comunități și care merită nu doar sprijin instituțional, ci și respect.
Consider că maturitatea unei societăți poate fi măsurată și prin modul în care își tratează seniorii și prin felul în care valorizează munca unei vieți întregi. De aceea, mă bucur că această întâlnire are loc aici, la Casa Pianului, un proiect cultural care demonstrează că excelența nu aparține unui singur domeniu. Ea poate exista în administrație, în educație, în cultură și în toate acele inițiative care reușesc să aducă valoare unei comunități. În același timp, instituțiile publice au obligația de a evolua permanent. Excelența administrativă înseamnă astăzi eficiență, transparență, adaptare și, poate cel mai important, capacitatea de a păstra dimensiunea umană într-un sistem tot mai tehnic și mai digitalizat. De aceea, consider că excelența nu este un punct final, ci un proces continuu de îmbunătățire și responsabilitate față de oameni și față de comunitatea din care facem parte. Nu întâmplător am ales ca această întâlnire să se desfășoare într-un spațiu dedicat culturii și dialogului, pentru că societățile puternice se construiesc întotdeauna la intersecția dintre profesionalism, educație, cultură și respect reciproc.”
Despre administrație au vorbit și invitații
- Mihai Pașca – prefectul Aradului: „Administrația este o temă care ar trebui să ne preocupe constant”
„Mulțumesc doamnei rector și profesor universitar, Lizica Mihuț […] care reușește să adune, chiar fără o funcție oficială, decât cea de președinte al acestei asociații, numele importante din orașul nostru, din comunitatea noastră. Cred că tema aleasă de doamna Vasil este una care ar trebui să ne preocupe constant.
Mă bucur că doamna Vasil a avut ideea de a nu ne invita doar pe noi, cei care conducem, mai mult sau mai puțin, temporar, aceste instituții de administrație publică, cât pe cei care fac ca administrația să se întâmple. Respectiv pe câte doi oameni reprezentativi din instituțiile noastre. Oameni care ar trebui să portretizeze această idee de excelență în administrație”, a punctat prefectul Mihai Pașca.
- Iustin Cionca – președintele Consiliului Județean Arad: „Cunosc problemele cu care se confruntă cei care lucrează în administrație”
„Cunosc problemele cu care se confruntă cei care lucrează în administrație […] Vă mulțumim fiecăruia dintre dumneavoastră pentru că împreună formăm o comunitate. […] Vă mulțumesc pentru că, dacă sunteți aici reprezentați o instituție, reprezentați un colectiv, și faptul că ați fost aleși să fiți astăzi aici înseamnă că aveți niște calități, care fiecare dintre noi și-ar dori să fie multiplicate la nivelul fiecărui funcționar din administrație […] Vă mulțumesc pentru profesionalism, pentru disciplină, vă mulțumesc pentru disponibilitatea pe care o aveți și vă felicit pentru ceea ce se întâmplă astăzi aici”, a spus Iustin Cionca.
- Călin Bibarț – primarul Aradului a vorbit despre problemele cu care se confruntă funcționarii din administrație: „Despre administrație se poate vorbi foarte mult sau foarte puțin, dar cel mai important este ce se vede”
„Despre administrație se poate vorbi foarte mult sau foarte puțin, dar cel mai important este ce se vede […] Performanța în administrație e importantă. Una dintre probleme, că tot e la ordinea zilei, e salarizarea. Problema în administrație este un pic de socialism prevăzut de lege, unde toți de pe același nivel sunt egali, pentru că au aceeași pregătire. Realitatea este că unii sunt mai buni și unii mai puțin buni. Realitatea este că tu nu poți, pe legile pe care le ai să faci diferențierea aceasta”, a afirmat primarul Călin Bibarț.
La final, Mihai Săcui, curatorul Casei Pianului Jacques Faix și gazda evenimentului, a făcut o scurtă prezentare a imobilului unde a avut loc întâlnirea.
Cei prezenți au avut plăcerea să asculte câteva bucăți muzicale interpretate de tânăra Ana-Sofia Cherecheș la un pian Jacques Faix, fabricat de acesta chiar în această casă, iar apoi o interpretare și la un pian mai nou.
